Meer grip ondernemingsraad bij faillissement
Volgens het huidige recht is de regelgeving rond overgang van onderneming niet van toepassing in geval van een faillissement. Het wetsvoorstel Wet overgang van onderneming in faillissement (Wet Ovo) brengt hierin mogelijk verandering.
Uitbreiding adviesrecht in faillissement
Op grond van de Wet Ovo zullen ook de bevoegdheden van de Ondernemingsraad tijdens faillissement worden verruimd. Hierin wordt namelijk voorgesteld dat de Ondernemingsraad adviesrecht krijgt over:
- een besluit als bedoeld in artikel 25 lid 1 WOR dat noodzakelijk is voor een doorstart;
- een besluit tot overgang van de gefailleerde onderneming.
Als de wet Ovo wordt aangenomen, zal de or op grond van artikel 25 WOR en een daaraan toegevoegd nieuw lid 7 om advies moeten worden gevraagd in geval van een besluit tot doorstart, dan wel een overgang van de failliete onderneming.
Wie zijn wij?
Partner Personeel en Organisaties Advies is gespecialiseerd in:
Personeelsadvies
Wij verzorgen:
- werving en selectie van nieuwe medewerkers
- begeleiding en advies rond ziekteverzuim
- arbeidsovereenkomst,opzetten van personeelsdossiers
- opstellen personeelshandboek
Training en advies OR en PVT
U kunt bij ons ook terecht voor training en begeleiding van de OR en PVT:
Op onze site ...
Op onze site vindt u een uitgebreide kennisbank met artikelen aangaande HRM, personeelsvraagstukken, tweede spoor re-integratie, organisatievraagstukken, solliciteren en outplacement, OR en PVT, reorganisatie en ontslag, werving en selectie en ziekteverzuim.
