Begeleiding collectief ontslag
Partner Personeel & Organisatieadvies biedt werkgevers advies en begeleiding bij de aanvraag voor collectief ontslag. Vaak wordt collectief ontslag aangevraagd wegens reorganisatie door inkrimping.
Waarom?
Er kunnen voor de werkgever meerdere redenen zijn om collectief ontslag aan te vragen zoals bedrijfssluiting, afstoten van bedrijfsactiviteiten maar meestal is de reden van ontslagaanvraag van bedrijfseconmische aard.
Ontslagprocedures
Bij de ontslagaanvraag kunnen er meerdere procedures gevolgd worden maar doorgaans wordt collectief ontslag aangevraagd via het UWV. Dit vereist nauwkeurigheid en kennis van o.a. het afspiegelingsbeginsel.
Organisatieadvies
Partner Personeel en Organisatieadvies verzorgt organisatieadvies in de vorm van:
- begeleiding bij reorganisatie
- begeleiding en advies bij onslagaanvragen
- strategisch personeelsbeleid
- opstellen functieprofielen
- functioneringsgesprekken
- longebouw en functiewaardering
Partner Personeel en Organisatieadvies heeft meer dan 10 jaar ervaring in de HRM wereld. We kennen het klappen van de zweep. Klanten kiezen voor ons vanwege onze ruime ervaring in het MKB, een nuchtere aanpak en de samenwerking met betrouwbare partijen.
