Werving & Selectie

Partner Personeel & Organisatieadvies ondersteunt bedrijven in Noord Oost Nederland (Friesland Groningen Drenthe Overijssel en Gelderland) bij al hun werving- en selectie activiteiten.

De juiste persoon op de juiste plek

 

Minder verzuim, meer stabiliteit en een hoger rendement voor uw organisatie: goed personeel is goud waard. Maar waar vindt u die gekwalificeerde en gemotiveerde medewerkers? Het werven van personeel is vaak een tijdrovend en ingewikkeld karwei. Toch wilt u de juiste persoon op de juiste plek. 

 

Van de eerste brainstormsessie over de advertentietekst tot aan het houden van sollicitatiegesprekken en het voorstellen van de geselecteerde kandidaten. Partner Personeel & Organisatieadvies verzorgt voor u een deel van de wervings- en selectieprocedure of het gehele traject. Net hoe u dat wilt. Wij kunnen uw nieuwe medewerker bijvoorbeeld ook coachen tijdens de eerste werkweken.

 

Als zwaargewicht zijn we van alle markten thuis. Partner Personeel & Organisatieadvies heeft al ruim 20 jaar ervaring in het verzorgen van wervings- en selectieprocedures op maat. Voor welke dienstverlening u ook kiest, u kunt rekenen op een betrokken, pragmatische en resultaatgerichte benadering.

 

Het unieke serviceconcept van Partner

 

Om de juiste kandidaten te vinden, gaan we eerst met u om tafel. Aan de hand van ons 3W-principe maken we een inventarisatie: Wie zoekt u? Wat zijn precies de werkzaamheden? Wat is uw bedrijfscultuur? Welke wervingsprocedures wilt u hanteren? Waar kunt u uw vacature het beste onder de aandacht brengen? Als het functieprofiel en de gevraagde competenties helder zijn, gaan we voor u aan de slag.

 

Partner Personeel & Organisatieadvies verzorgt de hele voorselectie. Zo screenen we alle kandidaten en gaan we de referenties na. Op basis van onze bevindingen stellen we ten minste drie kandidaten aan u voor. Indien nodig passen we de wervingsprocedure aan. Alle administratieve taken, zoals het beantwoorden van de reacties en het uitnodigen van de kandidaten, worden uiteraard door ons verzorgd.

 

Tijdens het traject bent u verzekerd van een uniek serviceconcept. Zo werken wij op basis van no cure no pay. U hoeft dus pas te betalen als wij een geschikte kandidaat voor u hebben gevonden. En mocht een kandidaat, die door ons geworven is, binnen zijn wettelijke proeftijd uw organisatie verlaten, dan wordt een nieuwe selectieprocedure kosteloos voor u uitgevoerd.

 

Zelf een vacature aanmelden? Stuur een mail naar info@partnerpersoneelsadvies.nl

 

De 7 valkuilen bij werving- en selectieprocedures <PDF>